| Responsabilidades del puesto: | |||||
| 1. Participar en el desarrollo de la estrategia de ventas de la empresa, planes de ventas específicos y pronósticos de ventas. 2. Organizar y gestionar el equipo de ventas para completar los objetivos de ventas de la empresa. 3. Investigación de productos existentes y pronósticos de mercado de nuevos productos, proporcionando información de mercado y recomendaciones para el desarrollo de nuevos productos de la empresa. 4. Responsable de la revisión y supervisión de cotizaciones de ventas, pedidos y asuntos relacionados con contratos. 5. Responsable de la promoción y promoción de las marcas y productos de la empresa, organización y participación en reuniones de promoción de productos y actividades de ventas. 6. Desarrollar un sólido plan de gestión de clientes, fortalecer la gestión de clientes y gestionar la información de los clientes de forma confidencial. 7. Desarrollar y colaborar con empresas y asociaciones, como relaciones con revendedores y relaciones con agentes. 8. Desarrollar un sistema de reclutamiento, capacitación, remuneración y evaluación de empleados y establecer un excelente equipo de ventas. 9. Controlar el equilibrio entre el presupuesto de ventas, los gastos de ventas, el alcance de ventas y los objetivos de ventas. 10. Captar la información en tiempo real, proporcionar a la empresa una estrategia de desarrollo comercial y una base para la toma de decisiones, y ayudar al superior a gestionar las relaciones públicas en situaciones de crisis de mercado.
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| Requisitos del puesto: | |||||
| 1. Licenciatura o título superior en marketing, inglés comercial o comercio internacional. 2. Más de 6 años de experiencia laboral en comercio exterior, incluyendo más de 3 años de experiencia en gestión de equipos de comercio exterior; 3. Excelentes habilidades de comunicación oral y por correo electrónico, así como excelentes habilidades de negociación comercial y relaciones públicas. 4. Amplia experiencia en desarrollo de negocios y gestión de operaciones de ventas, coordinación eficiente y resolución de problemas. 5. Capacidad de supervisión superior e influencia
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Hora de publicación: 24 de septiembre de 2020
